2012-12-06 08:32:17 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源：国家郑州经济技术开发区管委会
【导读】华图郑州人事考试网同步国家郑州经济技术开发区管委会发布：河南事业单位：2012郑州经济开发区招聘消防员,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注郑州华图微信公众号(huatuzz) 。
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为充实和加强郑州经济技术开发区灭火及抢险救援执勤力量，经经开区管委会同意，区公安消防大队计划聘用30名专职消防员，具体招收事项如下：
一、聘用性质
消防灭火救援工作。
二、招收对象
拥护中国共产党的路线、方针、政策，品德良好，无违法违纪和犯罪记录，年龄18—25周岁(退伍兵年龄可适当放宽)，高中以上学历，身高165厘米以上，身体、心理健康，自愿从事消防工作的河南籍男性未婚青年。消防部队退伍兵，具有大型车辆驾驶经验的优先录取。
三、工资待遇
试用期工资为1000元/月，试用期三个月，期满后按基本工资、绩效工资和福利补贴三项进行发放(录用的退伍军人，士官比照部队相应工资标准)。
(一)基本工资实行等级工资制度，设一至五级5个级别，每个级别按年限设置档次，按工龄逐年递增档次，档差工资100元，五级满五年后不再晋级，表现特别的可选升为代理干部，工资比照部队连排职干部发放。逐年增加差档工资(详见下表)
| 级别 | 1档 | 2档 | 3档 | 4档 | 5档 | 档差 |
| 一级 | 1800 | 1900 | 2000 | 100 | ||
| 二级 | 2100 | 2200 | 2300 | 100 | ||
| 三级 | 2400 | 2500 | 2600 | 2700 | 100 | |
| 四级 | 2800 | 2900 | 3000 | 3100 | 100 | |
| 五级 | 3200 | 3300 | 3400 | 3500 | 3600 | 100 |
(二)绩效工资依据工作绩效考核结果发放，当月评定为“”、“称职”的，分别发放400、200元。
(三)福利补贴分为岗位补贴、高危补贴和节日补助。岗位补贴按实际担任岗位发放：代理排长500元/月、班长津贴100元/月、副班长津贴50元/月、消防车驾驶员津贴100元/月;高危补贴按每人200元/月发放，法定节假日补助不低于200元。每年可定额报销一次探亲休假差旅费200元。
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