2020年平顶山市鲁山县兴源高级中学招聘教师120人公告

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　　学校简介

　　鲁山县兴源高级中学，作为鲁阳教育产业园首个正式落地的项目，得到了鲁山县委、县政府高度重视，并把该项目列入鲁山县2018年重要民生工程强力推进，社会各界也都期待着项目早日建成投用。

　　我校建筑布局是由华通设计顾问工程有限公司规划设计完成。总体建筑风格彰显“学院风”——恢宏大气、生机盎然、富丽高雅。总占地14.89万平方米，建筑面积12.18万平方米，总招生人数7040人，教职工560余人。

　　我校努力打造智慧校园、书香校园、安全校园。校园内图书馆、教学楼、实验楼、计算机教室、运动场、体育馆、餐厅、宿舍、便利店等功能齐全。教室、宿舍、餐厅配有中央空调;宿舍自带卫生间、洗浴间、洗衣房、热水间;餐厅配有智慧餐台;教室配有多媒体一体机、电子班牌;校园监控360°无死角;学校为每位教师配备校园一卡通，可实现考勤、门禁、消费、通讯等多项功能。为全校教职员工提供优质的生活保障的同时，创造良好育人环境。

　　我校以“创办中原名校”为奋斗目标，在鲁山一高的示范引领下，致力走专家办学道路，凝心聚力、脚踏实地、立德树人，将家国情怀与国际视野相融合，早日把兴源高中打造成驰名中原的一流名校。

　　我校在2019年8月顺利开学。在同年11月参加的豫南九校联考中，一本上线86人，二本突破千人大关，达到1061人。建校不到半年，在强校林立的名校中，我校取得一鸣惊人的成绩，充分展示了“低进高出、高进优出”的育人效果。这一切都是广大教职员工兢兢业业，团结拼搏，全体师生凝心聚力、开拓进取的成果。

　　招聘岗位：

　　应届高中任课教师

　　语文：10人 数学：16人 英语：16人

　　物理：16人 化学：5人 生物：5人

　　政治：5人 历史：5人 地理：8人

　　体育：6人 音乐：2人 美术：2人

　　计算机：2人

　　要求：

　　1、本科及以上学历，具有高级中学教师资格证优先，师范类专业优先，非师范类须与所教学科相符或相近的专业。

　　2、普通话标准，须具备普通话二级乙等以上等级证书。

　　3、应届毕业生须具备半年以上高中实习经验，有学生会工作经历优先。

　　4、英语教师须有英语专业四级或专八等级证书，或大学英语六级证书;计算机教师须有专业二级以上等级证书。

　　5、热爱教育事业，沟通表达逻辑清晰，心理素质良好，善于团队协作，身体健康。

　　招聘岗位2：

　　高中复读班教师

　　语文：3人 数学：3人 英语：3人

　　物理：2人 化学：2人 生物：2人

　　政治：1人 历史：1人 地理：1人

　　要求：

　　1、本科以上学历，有中高级职称，两届以上高三教学经历。

　　2、对高考有深入研究，教学成绩突出。

　　3、热爱教育事业，沟通表达逻辑清晰，心理素质良好，善于团队协作，身体健康。

　　招聘岗位3：

　　心理老师

　　心理老师：2人(男、女各1名)

　　要求：

　　1、本科及以上学历，专业对口，须具备心理咨询师二级证书。

　　2、热爱学生，乐观积极，有察言观色的应变能力，有极强的责任心和耐心。

　　3、心理素质良好，身体健康。

　　招聘岗位4：

　　德育老师

　　德育老师 ：2人

　　要求：

　　1、大专及以上学历，有相关学校从业经验者优先，35岁以下，男士优先。

　　2、协助德育处主任实施学校德育工作计划，处理德育处日常事务工作，检查和总结德育部门的德育工作并及时向德育处主任汇报。

　　3、有一定的文笔基础，会写公务类应用文(如计划、总 结、报告、简报)和新闻类报道;拥有较强活动策划能力。

　　4、熟练运用办公软件(Word ， Excel ， PPT 等)和 互联网系统。

　　5、吃苦耐劳，勤奋踏实，学习能力强，身体健康。

　　招聘岗位5：

　　品牌推广

　　品牌推广：1人

　　要求：

　　1、本科以上学历，2年以上品宣策划经验。

　　2、有良好的文字功底和设计功底，敏锐的洞察力及创新力，有良好的媒体渠道发掘、拓展能力。

　　3、熟悉网络广告、搜索引擎优化、微信、微博、论坛等新兴网络推广媒介及相应的推广手段。

　　4、沟通表达逻辑清晰，心理素质良好，善于团队协作，身体健康。

　　招聘岗位6：

　　办公室主任

　　办公室主任 ：1人

　　要求：

　　1、本科及以上学历，3年以上办公室主任或同类岗位工作经验。

　　2、熟悉高中各项工作流程，有极强的对外对内沟通、交流及公关能力。

　　3、文字功底好，精通文字材料撰写及大型活动、会务、接待的组织、运营过程。

　　4、责任心较强，有悟性，能吃苦耐劳。

　　5、沟通表达逻辑清晰，心理素质良好，善于团队协作，身体健康。

　　招聘岗位7：

　　后勤副校长

　　后勤副校长：1人

　　要求：

　　1、本科及以上学历，从事学校后勤管理10年以上工作经验。

　　2、有高度的工作责任心，有较强的统筹管理能力，有考核、激励员工工作的能力。

　　3、有一定的财务管理知识，熟悉成本控制知识。

　　4、沟通表达逻辑清晰，心理素质良好，善于团队协作，身体健康。

　　04

　　薪资福利待遇

　　在兴源，我们推崇严格、高效、精细的工作方式，在有风度、有温度的工作环境中成长和分享。

　　在兴源，我们搭建适合你发展的平台，提供有竞争力的薪酬。努力打拼3-5年，为父母买套房将不再遥不可及。

　　在兴源，我们特制定多项福利，以满足职业生涯中不同阶段的你的不同需求。

　　福利待遇

　　1、提供住宿

　　2、五险一金

　　3、三项补助

　　4、人事代理

　　5、每月团建

　　6、节日慰问

　　7、子女上学优惠

　　8、购房优惠

　　9、年度评优

　　10、投资管理

　　11、外派学习

　　12、晋级培训

　　05

　　应聘指南

　　1、简历投递：xygz2019@163.com(请注明应聘岗位+姓名+专业)

　　2、咨询电话：13837531572(马老师)

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