2021新郑市委社治委公开选调公务员、事业编8名公告

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　　公开选调中共新郑市委城乡社区发展治理委员会工作人员实施方案

　　根据我市城乡社区发展治理工作需要，为进一步优化市委社治委机关干部队伍结构，经研究并报市委同意，决定面向全市公开选调一批工作人员。具体方案如下：

　　一、选调名额

　　共8名。其中，机关公务员3名，事业全供工作人员5名。

　　二、选调范围和资格条件

　　(一)选调范围

　　全市各街道、新郑新区管委会、郑州新郑教育园区管委会及市直单位在编在岗工作人员(教育、公检法系统及2019年乡镇和街道机构改革选聘的200名事业单位工作人员除外)。

　　(二)资格条件

　　1.政治过硬，公道正派，勤奋敬业，廉洁自律，遵纪守法，身体健康。

　　2.本科及以上学历(第一学历必须为全日制大专及以上)。

　　3.报考公务员岗位的，年龄须在40周岁以下(1980年10月1日以后出生)，且为已登记备案且在编在岗的公务员;报考事业岗位的，年龄须在35周岁以下(1985年10月1日以后出生)，且为事业全供开支的在编在岗工作人员。

　　4.近三年年度考核均为称职(合格)以上等次。

　　5.同等条件下，中共党员或从事过党建、社区治理、人事、财务、审计、信访、公文写作等工作的优先录用。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1.受过刑事处罚或涉嫌犯罪的。

　　2.正在接受有关部门审查或曾受过纪律、组织处理的。

　　3.按照有关规定有服务(试用)期要求，未达到服务(试用)期限的。

　　4.与市委社治委现职工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或近姻亲关系。

　　5.被列入法院失信被执行人的。

　　6.具有法律、法规和政策规定不得调动的其他情形的人员。

　　三、选调程序

　　本次公开选调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则按照宣传动员、报名与资格审查、笔试、面试、组织考察、确定试用人选、公示等程序进行。

　　(一)宣传动员(2021年10月26日-27日)

　　印发《公开选调中共新郑市委城乡社区发展治理委员会工作人员实施方案》，向全市各单位广泛宣传此次公开选调的名额、范围、条件、程序等，动员符合条件人员积极参与公开选调报名。

　　(二)报名与资格审查(2021年10月28日-10月29日)

　　1.报名方式

　　报考人员通过组织推荐或个人自荐等方式现场报名，并填写提交《公开选调中共新郑市委城乡社区发展治理委员会工作人员报名登记表》3份(请登录xzswszwbgs@163.com下载，密码为a62558111)。报名时需交验本人身份证、学历学位证书原件，同时交上述证件复印件、学历认证报告各1份及近期1寸彩色免冠照片5张。报考人员提交的信息和提供的相关材料必须真实有效，报名时应作出诚信承诺。

　　报名截止时间：2021年10月29日17：00。

　　报名地点：行政服务大厅一楼B1区人社局窗口。

　　咨询电话：0371-62558111。

　　2.资格审查

　　报名结束后，由市委社治委选调工作领导小组办公室依据选调资格条件对报名人员进行资格审查，资格审查合格者准予参加笔试。资格审查贯穿公开选调工作全过程，凡发现报考人员与拟选调岗位所要求的资格条件不符，以及提供虚假材料的或违反选调其他规定的，立即取消其考试、选调资格。

　　3.注意事项

　　选调职位的报名人数与拟选调人数的比例不低于5：1。如达不到开考比例，可适当调整比例降低为3：1。仍达不到比例的，核减选调名额。准考证发放的时间、地点另行通知。

　　(三)笔试和面试

　　考试分为笔试、面试。考试综合成绩为100分，笔试、面试各占50%。

　　1.笔试。笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。主要测试应试者的政策理论水平、文字写作能力、综合调研能力、逻辑分析能力及行政职业能力等。依据笔试成绩，分类别按面试人员与选调职位2:1的比例由高分到低分确定面试人选。如遇规定名额最后一名成绩并列，一并进入面试。

　　2.面试。面试成绩满分100分，采取结构化面试的方式进行。主要测试应试者的综合分析、应变决策、组织协调、逻辑思维、语言表达等方面的能力，以及报考社区治理工作应具备的基本素质。面试由面试小组负责考试和评分。

　　笔试、面试具体时间、地点及注意事项另行通知。

　　(四)组织考察

　　根据考试综合成绩排序(成绩并列者以面试成绩高的排位在前)，按照1:1.2的比例确定考察对象。由市委社治委选调工作领导小组办公室抽调工作人员组成考察组，采取调查了解、查阅档案、座谈等方式对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察，重点考察德的表现、工作实绩、文字表达能力和群众公认度。根据考试综合成绩、体检和考察情况进行综合研判，如实写出考察报告。同时，征求相关执法执纪部门意见。

　　(五)确定试用人选

　　由市委社治委选调工作领导小组办公室根据考察情况，分类别按照1:1的比例提出人选名单，经研究确定拟试用人选。

　　(六)公示和借调试用

　　对拟试用人选所在单位进行公示，公示期为7个工作日，接受群众监督。公示期满无异议的，借调试用半年，借调期间转移党组织关系。

　　(七)办理任职手续

　　试用期满考核合格的，办理人事调入和任职手续。不符合调入要求的，安排回原单位工作。

　　四、其他事项

　　为确保此次公开选调工作公平、公正进行，成立由市纪委监委、市委组织部、市委编办、市委社治委、市人力资源和社会保障局组成的市委社治委选调工作领导小组，领导小组办公室设在市人力资源和社会保障局。选调工作在市委社治委选调工作领导小组的指导下进行，过程由市纪委监委全程监督。公开选调期间，考生要保持电话畅通，凡各个环节未按有关通知要求执行的考生，视为自动放弃。

　　本方案未尽事宜，由领导小组办公室负责解释。

　　监督电话：16637112193

　　附件：《公开选调中共新郑市委城乡社区发展治理委员会工作人员报名登记表》

　　市委社治委选调工作领导小组办公室

　　2021年10月26日

　　原文标题：新郑市委社治委公开选调公务员、事业编8名，28日、29日报名!

　　文章来源：微信公众号(MD5：fb9378c31febb838f4842dbec99205f7)

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