中共桦甸市委党员干部现代远程教育中心_文字综合职位_2022吉林省考职

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　　2022吉林公务员招录5367人公告发布，报名时间2022年2月9日8：30至2月13日14：30。笔试包括公共科目和专业科目，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》，公安机关执法勤务警员职务序列职位专业考试科目为《公安专业科目》;公共科目笔试时间为3月26日，《公安专业科目》笔试时间为3月27日。详细招聘职位如下：
 

　　中共桦甸市委党员干部现代远程教育中心_文字综合职位_2022吉林省考职位表详情：

　　部门代码:201056

　　部门名称:中共桦甸市委党员干部现代远程教育中心

　　职位代码:001

　　职位名称:文字综合职位

　　科目类别:B

　　招考人数:1

　　招考对象:不限

　　学历要求:大专以上学历

　　学位要求:无

　　是否允许以学位证所列专业报考:允许

　　专业要求:不限

　　性别要求:男

　　政治面貌要求:中共党员

　　基层工作经历要求:中共桦甸市委党员干部现代远程教育中心

　　其它资格条件要求:

　　最低服务年限要求:5年（含试用期）

　　体能测评或专业考试要求:无

　　体检标准:通用标准

　　备注:

　　部门性质:参照公务员法管理的事业单位

　　网报时考生咨询电话（区号-xxxxxxxx）:0432-66247796

　　表来源:吉林市

　　招考年份:2022

　　市区:吉林市

　　区县:桦甸市

　　公安:非公安岗

　　公安职位大类:非公安岗

　　公安区县:非公安岗

　　公安市区:非公安岗

　　招考对象:不限

　　2022吉林公务员职位分析：

　　2022吉林公务员常见报名问题：

　　4.工作之后取得全日制学历的，全日制学习时间是否计入基层工作经历时间?

　　不计入。

　　备考试题：

　　[单选]

北京有一个非常受欢迎的火锅店，最近将一种菜的单价从过去的18元提高到20元，销售仍然不错。然而，在提价的一周之内，几个服务员陆续辞职不干了。
下列哪项最能解释上述现象：

A . 菜品的提价对店员们的工资水平并没有影响
B . 提高价格使该店不能继续保持良好的市场占有率
C . 尽管提价了，该店的此种菜品仍然比其他店卖得便宜
D . 菜价的提高并不能解决原材料涨价带来的利润下降问题，店主只好降低员工工资

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　　参考答案：D

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　　[华图教育参考解析]：

第一步：寻找矛盾点
火锅店提高了一种菜的单价，销售仍然不错，但是在提价的一周之内，几个服务员陆续辞职不干了。

第二步：分析选项
A选项：如果提价对店员的工资没有影响，那么就不应该出现陆续辞职的情况，不能解释题干矛盾，所以A错。

B选项：“不能保持良好市场占有率”和“销售仍不错”矛盾，不能解释题干矛盾，所以B错。

C选项：菜品仍比其他店便宜只能用来解释“销量仍然不错”，不能解释服务员陆续辞职的原因，所以C错。

D选项：店主降低店员工资所以服务员辞职，可以解释矛盾，所以选D。

故本题选D。
【2008-北京-040】

　　推荐信息：2022吉林公务员考试招考公告汇总

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