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2022年河南省郑州惠济区事业单位考试照片尺寸

事业单位照片大小宽约114象素, 高约156像素，文件大小20KB以下，单色背景，正面、免冠近期证件照，格式JPG，必须能反映本人特征，否则将无法通过审查。可通过图像处理软件对所获取的照片进行处理，使其符合要求，不同地区和单位要求可能不同，具体要求以考试公告为主。

事业单位招聘报考流程：

招考公告一般情况下发布在省，地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，一般无最低分数线。

1、个人报名：报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网)，如实填写、提交相关个人信息资料，部分地区会采取现场报名。

2、单位初审：招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本单位的网上报名情况，并在网上公布初审结果。

3、资格审查：进入面试的应聘人员，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。

4、笔试：笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。

5、面试：面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施。

6、考核体检：根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织进行考核体检。

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郑州惠济区事业单位招聘考试题目及答案解析:

2018年11月1日-12月1日，《中华人民共和国公务员法(修订草案)》在中国人大网公布，面向社会公开征求意见。由此可见
①法律的修订离不开人民群众的积极参与
②推进法律完善应发挥群众主人翁精神
③法律修订应坚持群众路线
④社会意识具有相对独立性

A.
①②
B.
①③
C. ②④
D. ③④

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　　正确答案

本题考查人民群众是历史创造的主体。①选项观点符合题干，题中法律修订通过网络公布，向社会征求意见，说明法律修订需要人民群众的积极参与，入选。②选项观点符合题干，题中法律完善向社会征求意见，是发挥群众主人翁精神，入选。③选项观点与题干不符，题中法律修订向社会征求意见是坚持群众观点，而不是坚持群众路线，群众路线包括从群众中来，到群众中去，排除。④选项观点与题干不符，法律修订体现社会存在决定社会意识，而不是社会意识具有相对独立性，排除。故本题选A。

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　　暂无

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