郑州

您当前位置:郑州人事考试网 > 事业单位 > 报考指导 > 2022年度河南南阳方城县事业单位五奖是哪五奖

2022年度河南南阳方城县事业单位五奖是哪五奖

2022-05-04 13:18:43 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

  【导读】华图郑州人事考试网同步人事考试网发布:2022年度河南南阳方城县事业单位五奖是哪五奖,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注郑州华图微信公众号(huatuzz) 。

2022年度河南南阳方城县事业单位五奖是哪五奖

事业单位五奖是哪五奖

  事业单位五奖包含政府目标责任奖、社会综合治理先进单位奖、文明创建先进单位奖、档案达标奖、党建先进单位奖。

  奖励性补贴项目

  (1)政府目标责任奖:发放标准为在职在编人员一个半月工资总额的奖金奖励(黄政办发[2013]15号);

  (2)社会综合治理先进单位奖:发放对象为单位在职及离退休人员,标准为一个月的全额工资;

  (3)文明创建先进单位奖:发放对象为单位在职及离退休人员,标准为一个月的全额工资;

  (4)档案达标奖:发放对象为单位在职人员,标准为一个月的全额工资;

  (5)党建先进单位奖:发放对象为单位在职及离退休人员,标准为一个月的全额工资。

南阳方城县事业单位招聘考试

南阳方城县事业单位招聘考试题目及答案解析:

史料是研究历史和编纂史书所用的资料。它包括文字史料、口述史料和非文字史料。下列说法不正确的是( )
A. 对同一个史料,人们可能会做出有多种解释
B. 所有的历史结论都必须依靠史料才能得出
C. 在三种史料类型中文字史料的价值最高
D. 对同一事件的记载,不同的史料可能完全不同

  ---------------------------------

  正确答案

结合所学知识可知,史料包括文献史料、口述史料和实物史料,其中实物史料包括出土的实物文物,历史价值是最高的,C选项符合题意。史实是客观真实发生的,不可重现与改变,然而研究历史是可以有自己的观点的,从不同角度分析就可能会作出多种解释,A选项正确,排除。研究历史必须以史实为依据,史论相结合,B选项正确,排除。史实是有真伪的,D选项正确,排除。

  ---------------------------------

  暂无

  以上是2022年度河南南阳方城县事业单位五奖是哪五奖的全部内容,更多关于南阳方城县,事业单位五奖是哪五奖,事业单位五奖快讯信息敬请关注郑州人事考试网频道。

河南郑州最新招考信息

本文标签: (编辑:河南华图教育)

上一篇:没有了

下一篇:没有了

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

历年军队文职面试分数线
联系我们