郑州

您当前位置:郑州人事考试网 > 事业单位 > 报考指导 > 2022年度河南驻马店经济开发区事业单位和公务员考试

2022年度河南驻马店经济开发区事业单位和公务员考试题量大小

2022-05-10 03:21:19 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

  【导读】华图郑州人事考试网同步人事考试网发布:2022年度河南驻马店经济开发区事业单位和公务员考试题量大小,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ,更多资讯请关注郑州华图微信公众号(huatuzz) 。

2022年度河南驻马店经济开发区事业单位和公务员考试题量大小

事业单位统考考的《综合素质测试》考试试题共80道题目,分单选题、多选题、判断题三种题型,其中多选题为今年首次出现的题型。其中,职测考察的为单选题,共50题,其中资料分析10题、言语理解15题、数量关系10题、判断推理15题;综合基础知识考察的为多选题和判断题,共30题,其中多选题20题(2分1题,错选少选不得分)、判断题10题。

国家公务员考试题量为135道,总分是100分。

行测是国家公务员考试的一个部分,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断五个部分。

其中言语理解与表达大概40题,数量关系大概15题,判断推理大概40题,资料分析大概20题。常识判断大概20题。

公务员考试内容:县以上机关以及街道职位使用A卷,内容为《行政职业能力测验》及《申论》,分值各180分;乡镇职位使用B卷,内容为《行政职业能力测验》及《综合应用能力》分值各180分。《综合应用能力》主要测查乡镇机关公务员履行职责所需的基本知识和能力。

事业单位考试内容:事业单位笔试科目分为五个类别:综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》,分值各150分,总分值300分;中小学教师类(D类)笔试科目为教育综合基础理论和学科专业知识,分值为300分。

以上就是,事业单位和公务员考试题量大小的全部解答,如果你想要了解或者学习更多事业单位考试的知识,欢迎大家前往河南华图教育官网!

驻马店经济开发区事业单位招聘考试

驻马店经济开发区事业单位招聘考试题目及答案解析:

在人类四个发展阶段中,中国北京人属于( )
A.早期猿人
B.晚期猿人
C.早期智人
D.晚期智人

  ---------------------------------

  正确答案

试题分析:本题考查的是人类的形成。根据已学知识可知,中国人类学家把“完全形成的人”分为早期猿人、晚期猿人、早期智人和晚期智人四个进化阶段。中国的北京人属于晚期猿人。故选B。考点: 人教新课标九年级上册·人类文明的开端·人类的形成

  ---------------------------------

  暂无

  以上是2022年度河南驻马店经济开发区事业单位和公务员考试题量大小的全部内容,更多关于驻马店经济开发区,公务员考试,事业单位考试题量快讯信息敬请关注郑州人事考试网频道。

河南郑州最新招考信息

本文标签: (编辑:河南华图教育)

上一篇:没有了

下一篇:没有了

有报考疑惑?在线客服随时解惑

公告啥时候出?

报考问题解惑?报考条件?

报考岗位解惑   怎么备考?

冲刺资料领取?

2022上半年教师资格考试准考证打印入口
联系我们