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2022年度河南驻马店确山县事业单位岗位分哪几类

　　事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。根据岗位性质、职责任务和任职条件，对事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位分别划分通用的岗位等级。

　　管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位。管理岗位分为10个等级，即一至十级职员。事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。

　　专业技能岗位指从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。专业技术岗位分为13个等级。专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。其中：高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。高级专业技术职务正高级的岗位包括一至四级，副高级的岗位包括五至七级。

　　工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位。工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级，即一至五级。普通工岗位不分等级。事业单位中的高级技师、技师、高级工、中级工、初级工，依次分别对应一至五级工勤技能岗位。

驻马店确山县事业单位招聘考试题目及答案解析:

阅读材料，回答问题。

材料一中共中央在1983年下发第二个“中央一号文件”。它的主要精神：①稳定和完善农业生产责任制，改革人民公社体制。②搞活经济，继续放宽某些政策，走全面发展、综合经营的道路。总之，“就是要按照我国的国情，逐步实现农业的经济结构改革、体制改革和技术改革，走出一条具有中国特色的社会主义的农业发展道路。”经过一年的实行，农业生产获得了创纪录的丰收，农村工作取得了令人鼓舞的进展。

——摘编自《中国现代史》

材料二1953年9月中央全会上，赫鲁晓夫就提倡种植玉米。1955年他在中央全会的决议中指出“玉米是最高产的作物，应该在我国所有地区广泛推广”，要求到1960年播种面积至少扩大到2800万公顷……有些地区的玉米完全被冻死或者干死，没有任何收成。1956年农业丰收，这一特殊情况使赫鲁晓夫头脑发热，1957年5月，他未经中央讨论，在列宁格勒一次集会上宣布三四年内按人口平均计算在肉类、奶类和黄油产量方面赶上和超过美国的惊人目标。这一目标遭到苏联党内一些人和经济学家的反对，也受到美国哥伦比亚广播公司记者的嘲笑，他却还是一意孤行。19571964年苏联人均肉类产量只从37公斤增至40公斤，美国1961年人均肉产量却有100公斤，三四年内在肉类生产上赶超美国的目标成了人们的笑料。

——摘编自唐士润《评赫鲁晓夫的农业改革》

（1）根据材料一并结合所学知识，指出我国农村改革取得成功的原因。

（2）根据材料二，分析赫鲁晓夫农村改革的特点，综合中苏农村改革说明发展现代农业要注意的因素。

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【答案解析】

（1）原因：党中央高度重视农村改革并下发“中央一号文件”；改革人民公社体制，发展家庭联产承包责任制；注意合理调配粮食作物、经济作物比例，改善农业经济结构；发展乡镇企业；推进技术改革，提高农业生产的科技含量；从实际出发，结合我国国情制定政策。

（2）特点：企图以高产作物为突破口，以提高产量为主要目标；制定目标主观臆断，急于求成；不顾客观实际，违背经济规律；个人作风专断，一意孤行。

因素：立足国情，从实际出发；科技兴农；群策群力，提高农民积极性；切实提高农民生活水平。

【详解】（1）根据材料一中中央一号文件并结合所学内容可知，我国农村改革取得成功的原因主要是党中央的重视、制度的改革、改善农业结构、发展乡镇企业、推进技术改革和结合我国国情。

（2）特点：根据“赫鲁晓夫就提倡种植玉米”、“这一特殊情况使赫鲁晓夫头脑发热”、“三四年内在肉类生产上赶超美国的目标成了人们的笑料”可知赫鲁晓夫改革的特点主要是企图以高产作物为突破口，以提高产量为主要目标；制定目标主观臆断，急于求成；不顾客观实际，违背经济规律；个人作风专断，一意孤行。

因素：现代农业发展必须注意结合国情、从实际出发、提高农民积极性和提高农民生活水平。

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