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2022年度河南洛阳栾川县事业编考试内容

2022-05-18 11:47:32 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

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2022年度河南洛阳栾川县事业编考试内容

事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。

事业单位的考试内容是公共基础知识、职业能力测试、申论、专业科目,其报考条件是:1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守宪法和法律;3、具有良好的品行;4、岗位所需的专业或技能条件;5、适应岗位要求的身体条件;6、岗位所需的其他条件。

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洛阳栾川县事业单位招聘考试

洛阳栾川县事业单位招聘考试题目及答案解析:

2008年1月1日实施的中华人民共和国《劳动合同法》,更进一步保障了劳动者的合法权益。罗斯福新政在保障劳动者权益方面对我们具有借鉴意义的措施包括( ) ①给工人集体与雇主谈判的权利
②规定了最高工时和最低工资
③实行按劳取酬的工资制
④建立养老金和失业保险制度
A.①②③
B.①③④
C.①②④
D.①②③④

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  正确答案

试题分析:本题考查罗斯福新政在保障劳动者权益方面相关知识,结合所学知识可知,罗斯福新政给工人集体与雇主谈判的权利,故①正确;罗斯福新政规定了最高工时和最低工资,故②正确;实行按劳取酬的工资制在罗斯福新政之前就有,故③排除;罗斯福新政建立养老金和失业保险制度,故④正确。故①②④正确,故C正确。①②③组合错误,故A排除。①③④组合错误,故B排除。①②③④组合错误,故D排除。

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  暂无

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