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2022年度河南焦作城乡一体化示范区事业单位考试成绩怎么算

2022-05-21 04:22:26 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

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2022年度河南焦作城乡一体化示范区事业单位考试成绩怎么算

事业单位考试科目为综合知识、专业测试(笔试)和面试,采取百分制形式。通常笔试成绩占比40%,面试成绩60%,但也有部分地区情况不同。

在笔试结束后半个月到1个月之间,会公布笔试成绩,然后确定面试名单。待最终面试结束后,再按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。

笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考核体检范围人选。

按照招聘岗位,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分确定确定进入考核体检范围人选,并依次等额组织进行考核体检。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的,则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

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焦作城乡一体化示范区事业单位招聘考试

焦作城乡一体化示范区事业单位招聘考试题目及答案解析:

2021年发展主要预期目标:城镇新增就业1100万人上,城镇调查失业率()左右

 

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答案

5.5%

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解析:

2021年发展主要预期目标是:国内生产总值增长6%以上;城镇新增就业1100万人以上;城镇调查失业率5.5%左右;居民消费价格涨幅3%左右;进出口量稳质升,国际收支基本平衡;居民收入稳步增长;生态环境质量进一步改善,单位国内生产总值能耗降低3%左右,主要污染物排放量继续下降;粮食产量保持在1.3万亿斤以上。

扩展知识

经济增速是综合性指标,今年预期目标设定为6%以上,考虑了经济运行恢复情况,有利于引导各方面集中精力推进改革创新、推动高质量发展。经济增速、就业、物价等预期目标,体现了保持经济运行在合理区间的要求,与今后目标平稳衔接,有利于实现可持续健康发展。

政府工作报告指出,做好今年工作,要更好统筹疫情防控和经济社会发展。坚持常态化防控和局部应急处置有机结合,继续毫不放松做好外防输入、内防反弹工作,抓好重点区域和关键环节防控,补上短板漏洞,严防出现聚集性疫情和散发病例传播扩散,有序推进疫苗研制和免费接种,提高科学精准防控能力和水平。

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