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2022年度河南开封杞县事业单位招聘一年几次

2022-05-29 16:25:31 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

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2022年度河南开封杞县事业单位招聘一年几次

河南事业单位考试时间分布在全年各个时间段。例如河南洛阳事业单位联考一般在6月,郑州市属考试主要在8月,河南省直事业单位考试主要在8月和10月,开封市直考试一般在9月。准备参加河南事业单位考试的考生,要随时关注各地区人事考试网,也可以拨打电话进行咨询。

河南事业单位报考基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合报考年龄条件;

5.岗位所需的专业或技能条件;

6.适应岗位要求的身体条件;

7.岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一者不得报名应聘:

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员;

4.普通高等院校在校生;

5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

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开封杞县事业单位招聘考试

开封杞县事业单位招聘考试题目及答案解析:

  ①相比液晶显示屏,微型发光二极管显示屏在对比度、响应速度以及能效上有更多优势
②相比有机发光二极管,微型发光二极管显示屏的发光效率更好,使用寿命也更长,不过它在柔性显示中的应用劣于有机发光二极管
③通过采用巨量转移技术,微型发光二极管星示屏由微米级别的LED阵列组成,这些LED构成了一个个像素元件
④微型发光二极管显示屏是一种新型显示技术
⑤目前,普遍认为微型发光二极管显示屏比前两种技术更适用于可穿戴设备、AR/VR设备、车载显示设备以及微型投影仪
⑥微型发光二极管显示屏可以提供更高的对比度、更快的响应速度、超高的分辨率和能效
将以上六个句子重新排序,语序正确的是:
A.①②④③⑤⑥
B.②③⑤⑥①④
C.④③⑥②①⑤
D.⑥①②⑤④③

  ---------------------------------

  答案:

  C

  ---------------------------------

  解析

  第一步,观察选项,确定首句。首句有①②④⑥四个选择,①是将微型发光二极管显示屏和液晶显示屏比较,②是将微型发光二极管显示屏和有机发光二极管比较,④是介绍微型发光二极管显示屏是什么,⑥是介绍微型发光二极管显示屏的优势。按照写作逻辑,应该先介绍微型发光二极管显示屏是什么再有介绍优势,以及和其它显示屏的对比。因此相较而言,④最适合做首句。答案锁定C项。
第二步,代入验证。语句通顺,逻辑合理。
因此,选择C选项。

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