2013-03-19 15:31:27 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:华图教育
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3.现在在我们的学生中存在这样一种现象,有的人喜欢怀疑而不喜欢提问;有的人喜欢提问却不喜欢争辩;有的人喜欢说谢谢但不喜欢说对不起,请发表一下你自己的观点。(范雯雯)
【试题类别】综合分析题
【考查要素】综合分析能力、逻辑思辨能力
【思路点拨】本题属于典型的多观点类题目。在回答多观点题目时,考生可以对题目中的观点进行逐条阐述即可。后结合自身的工作和生活将多种观点融合在一起。
【参考解析】
首先,有的人喜欢怀疑而不喜欢提问。说明这样的人知道要怀疑现有的理念,能够发现一些不不合理的现象,同时怀疑也是我们提出问题的前提。但是仅仅只是靠怀疑,我们不能发现事物所存在的问题,更不可能解决问题。这句话告诉我们要善于提出问题。
其次,有的人喜欢提问却不喜欢争辩,提出问题是解决问题的关键,而提出问题却不去争辩,积极方面表明这种人比较温和,但从消极的方面来看说明其论证不足,经不起拷问。这句话告诉我们要说明在提出问题后,要抓事物的本质,要有深刻剖析问题的能力,加强理论和现实支持,从而能够验证自己提出的问题是否恰当。
再次,有的人喜欢说谢谢但不喜欢说对不起,说明这类人是懂得感恩的人。在遇到别人的帮助时,这类人能够知道感谢。而只知道感谢是对他人的一种尊重,而说对不起是一种自我反省的能力。因此,这句话告诉我们既要感恩又要自我反省,认识到自己的不足,从而不断地完善自我。
后,在我们工作和生活中也是如此。随着社会发展、年龄的增长和阅历的增加,工作和生活会给我们各种各样的挑战,如何能够得心应手地应对,需要我们有提出问题的能力,这样我们才会不段发现问题解决问题;同时要有争辩的意识,为自己的问题积累丰富的论据,从而得到同事的信服、家人的认可;此外,我们要时刻的反省自我,发现自己的成长中的不足,从而做出调整,不断提升自己的工作能力和工作方法。
【高分点睛】
多观点题目较之单观点的题目要好回答的多,但是在具体阐述过程中,考生能够注意将题目中的多种观点综合利用到我们的工作和生活中,尽量的借助观点题多举些与自身经历相关的例子,从而加深考官对你的印象。得到一个较高的分数。
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