郑州事业单位:2013中牟招聘事业单位60名公告

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　　为进一步优化我县事业单位人才队伍结构，促进我县经济社会发展，根据用人单位需求、编制空缺情况，现面向社会公开招聘60名事业单位工作人员，按照《郑州市事业单位新进人员暂行办法》(郑政文[2006]171号)规定，制定本方案。

　　一、招聘名额

　　面向社会符合报名资格条件的人员，招聘55名;面向任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部，服务期满且考核合格的“三支一扶”、“进社区、服务农村”的高校毕业生，定向招聘5名。若专业分类报名数额达不到1：5的招聘比例，将适当调整专业招聘计划。

　　具体招聘计划：

　　二、报名资格条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

　　(二)遵纪守法，具有良好的品行。

　　(三)具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作。

　　(四)报名时已取得毕业证、学位证、资格证等有关证件。2013年毕业生持学校出具的毕业证明。

　　(五) 学历为全日制普通院校本科及以上，年龄在28周岁以下(1985年1月1日后出生)。全日制硕士研究生学历年龄可放宽至30岁(1983年1月1日后出生)，全日制博士生学历可年龄放宽至33岁(1980年1月1月后出生)，全日制博士生免笔试直接进入面试。

　　有所报专业岗位中级以上职称及职(执)业资格的，年龄放宽到33岁，免笔试。有2年以上所报专业岗位从业经历的，年龄放宽两岁。

　　应试者所学专业不属于拟录用职位要求的专业，但具备相关工作经历并获得该专业中级以上职称或职(执)业资格的人员，视为符合该职位的专业要求。

　　(六)具有正常履职所需的身体条件。

　　(七)有下列情形之一的人员不得报考：

　　1. 正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

　　2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

　　3. 在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　4. 有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)发布公告。在人民日报、河南日报及县政府网站上发布公告。

　　(二)报名时间：2013年5月6日——2013年5月13日

　　(三)报名地点：县人力资源和社会保障局。电话：0371-62181883。

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