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2025国考业务司局八综合业务处一级主任科员及以下进面分数线

2025-01-15 15:32:21 郑州人事考试信息 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

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  2025国考业务司局八综合业务处一级主任科员及以下进面分数线

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  中央公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例,按照笔试成绩从高到低的顺序确定各职位进入面试的人选,并在专题网站上公布。达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的职位,将面向社会进行调剂。调剂在公共科目考试内容相同(即指报考者应答的是同一类试卷)的职位之间进行,调剂公告、职位等通过专题网站发布。

  招录机关负责面试实施,时间、地点等事项详见招录机关在本部门网站和专题网站上发布的面试公告。面试时,报考者须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在学校或者单位盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招录机关有权取消报考者参加面试的资格。报名推荐表、报名登记表等材料可从专题网站下载、打印。

  部分招录机关在面试阶段组织专业能力测试,专业能力测试设置情况和测试内容、分值比重等见《招考简章》或者招录机关发布的面试公告。

  面试结束后,招录机关通过专题网站发布报考者的面试成绩以及综合成绩。其中,未组织专业能力测试的,综合成绩按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成;组织专业能力测试的,综合成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成。

部门代码126000
部门名称中国人民银行
用人司局业务司局八
机构性质中央国家行政机关(本级)
招考职位综合业务处一级主任科员及以下
职位属性非通用语职位(其他)
职位分布其他职位
职位简介从事金融领域国际交往、国际金融研究等工作。
职位代码200129011001
分数线118.7
机构层级中央
考试类别中央机关及其省级直属机构综合管理类
招考人数1
专业俄语、阿拉伯语
学历仅限硕士研究生
学位硕士
政治面貌不限
基层工作最低年限无限制
服务基层项目工作经历无限制
是否在面试阶段组织专业能力测试
面试人员比例5:1
工作地点北京市
落户地点北京市
备注能够熟练运用俄语或阿拉伯语进行交流和会议现场翻译;具有国内院校本科学历、学位;职位要求专业为报考者最高学历对应专业。非应届毕业生报考还应符合以下条件之一:①具有2年以上金融机构总部工作经历;②具有2年以上经济类研究机构研究工作经历。

 国考面试资格复审需要携带材料

  参加现场面试考生应于面试前向所报考单位提交以下材料:

  1.本人身份证原件;

  2.公共科目笔试准考证原件;

  3.考试报名登记表(贴好照片,如实、详细填写个人学习、工作经历,时间必须连续,并注明各学习阶段是否在职学习,取得何种学历和学位);

  4.本(专)科、研究生各阶段学历、学位证书原件;

  5.英语四(六、八)级证书原件或成绩单原件(根据职位要求提供);

  6.相关专业资格证书原件(根据职位要求提供);

  7.所获各种奖励证书原件;

  8.除上述材料外,考生需按照身份类别,准备以下材料:

  应届毕业生携带学生证和所在学校加盖公章的报名推荐表(须注明培养方式)原件。

  社会在职人员携带所在单位人事部门盖章的推荐信(详见附件),需注明考生政治面貌,工作单位详细名称、地址,单位人事部门联系人和办公电话。现工作单位与报名时填写单位不一致的,还需提供离职有关材料。在职考生开具所在单位推荐信确有困难的,需提前与报考单位(部门)联系,经招录单位同意,可在体检和考察时提供。

  留学回国人员携带教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书原件。

  待业人员携带所在街道或存档人才中心出具的待业情况说明(详见附件),需注明考生政治面貌和出具说明单位联系人和办公电话。待业人员开具待业情况说明确有困难的,需提前与报考单位(部门)联系,经招录单位同意,可在体检和考察时提供。

  9.职位要求的其他材料。 

  自己打败自己是最可悲的失败,自己战胜自己是最可贵的胜利。


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【C类】25事业单位经典例题刷题特训班
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25事业单位经典例题刷题特训班
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【B类】25事业单位经典例题刷题特训班
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【A类】25事业单位经典例题刷题特训班
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2025上半年重庆事业单位联考公告解读
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2025年事业单位悦享突击班(通用含图书)
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2025年事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】A类悦享突击班(含图书)
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2025年事业单位【公共基础知识】悦享突击班(含图书)
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2025年事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】B类悦享突击班(含图书)
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2025年事业单位联考【综合应用能力】C类悦享突击班(含图书)
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2025年事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年吉林事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】A类悦享突击班(含图书)
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2025年黑龙江事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】A类悦享突击班(含图书)
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2025年河北事业单位【公共基础知识】悦享突击班(含图书)
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2025年海南事业单位【公共基础知识】悦享突击班(含图书)
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2025年贵州事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】A类悦享突击班(含图书)
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2025年广西事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】A类悦享突击班(含图书)
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2025年广西事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年重庆事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年新疆事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】B类悦享突击班(含图书)
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2025年西藏事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】A类悦享突击班(含图书)
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2025年天津事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年四川事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】B类悦享突击班(含图书)
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2025年四川省事业单位【公共基础知识】悦享突击班(含图书)
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2025年云南事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年宁夏事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年吉林事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年黑龙江事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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2025年河北事业单位【公基+职测】悦享突击班(含图书)
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2025年甘肃事业单位联考【综合应用能力+职业能力倾向测验】C类悦享突击班(含图书)
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