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2022年度河南商丘睢县事业单位试用期内可以考别的事业单位吗

2022-05-05 01:20:30 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

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2022年度河南商丘睢县事业单位试用期内可以考别的事业单位吗

试用期内的事业单位人员一般不允许报考,在职事业单位人员经工作单位同意的可以报考其他事业单位或公务员职位。以下为不得报考的情况:

第一种,根据《2020国家公务员考试公告》规定,下列人员不得报考国家公务员考试:

1、现役军人

2、在读的非应届毕业生

3、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员

4、因犯罪受过刑事处罚的人员

5、被开除中国共产党党籍的人员

6、被开除公职的人员

7、被依法列为失信联合惩戒对象的人员

8、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员

9、公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的人员

10、法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员

第二种情况是所在的事业单位有最低服务年限。

一、事业单位编制试用期长短主要取决于劳动合同的期限:

1、3个月≤劳动合同期限1年,试用期≤1个月;

2、1年≤劳动合同期限3年,试用期≤2个月;

3、劳动合同期限≥3年或无固定期限合同,试用期≤6个月;

4、劳动合同期限3个月或完成一定工作任务为期限的劳动合同,试用期不成立!

此外,事业单位试用期内解除员工的劳动合同,要证明员工不符合录用条件。所谓不符合录用条件有三个要素:

1、首先单位要明确自己的录用条件是合法有效的,诸如员工未如实在入职时提供婚姻状况、怀孕与否,这并非合法的录用条件;

2、其次单位要证明自己的录用条件已经让员工在入职之时知晓,这些知晓要在员工在试用期时就达成;

3、最后单位要证明员工哪些地方不符合录用条件,这种证明必须有真凭实据,不能仅凭感觉。

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商丘睢县事业单位招聘考试

商丘睢县事业单位招聘考试题目及答案解析:

网络生活已成为人们日常生活不可或缺的一部分,然而网络欺诈等问题仍时有发生,加强网络空间道德建设势在必行。抓好网络空间道德建设必须(         )

A、加强网络内容建设

B、培养文明自律网络行为

C、丰富网上道德实践

D、营造良好网络道德环境

  ---------------------------------

   

ABCD
 

《新时代公民道德建设实施纲要》提出抓好网络空间道德建设的四项任务:

第一,加强网络内容建设,

第二,培养文明自律网络行为,

第三,丰富网上道德实践,

第四,营造良好网络道德环境。

扩展知识

网络生活中的道德要求是人们在网络生活中为了维护正常的网络公共秩序需要共同遵守的基本道德准则,是社会公德规范在网络空间的运用和扩展。在网络生活中培养自律精神,做到自律而“不逾矩”,促进网络生活的健康与和谐。

网络具有方便快捷、信息量大、覆盖面广的特点,可以成为大学生学习、交流的重要工具。然而,网络也是一把双刃剑,它既可以极大地促进社会的发展,又可能因使用不当或缺乏规范而损害社会公德、妨碍社会的发展。网络的健康发展不仅需要高科技作为重要条件,而且离不开伦理道德作为其发展的支撑力量。

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