【导读】华图郑州人事考试网同步人事考试网发布：2022年度河南周口鹿邑县事业单位有最低服务年限吗,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【交流群汇总】 ，更多资讯请关注郑州华图微信公众号(huatuzz) 。

2022年度河南周口鹿邑县事业单位有最低服务年限吗

《事业单位人事管理条例》第四章第十二条规定：事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。第十三条规定：初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

在岗最低服务年限为5年，就是指经过考察录用后的事业单位人员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用事业单位人员不允许调动或考取别的单位。

用人单位为劳动者提供专项技术培训后，可以与劳动者签订专项技术培训协议，并在协议中约定服务期，和违反服务期约定时劳动者应承担的违约责任。但是在该协议中，违约责任的承担并不是随意的，也不是只要双方协商一致就可以的。违约金的约定必须符合劳动合同法的规定。

用人单位为劳动者提供专项技术培训过程中，用人单位支付了培训费用，而真正得到提升的是劳动者本人，因此用人单位对劳动者的工作期作了限制，即会与劳动者约定其最少的服务期限。如果劳动者违反该期限要求提前解除劳动合同，则用人单位可以追究其违约责任，要求其支付一定的金额作为违约金。

以上就是事业单位有最低服务年限吗的全部解答，如果你想要学习更多这方面的事业单位知识，欢迎大家前往河南华图教育官网！

周口鹿邑县事业单位招聘考试题目及答案解析:

1940年10月1日，日本内阁制定的《国土计划设定纲要》中提出日本本土着重发展军事工业、机械工业和精密机器工业；中国东北着重发展电气工业、矿业和部分机械及轻工业；在中国华北，注重制盐和矿业的开发；华中允许某种限度的轻工业发展；内蒙古以发展羊毛业为主，华北发展棉花，华中则要限制生产可与日本农作物竞争的农产品。该纲要说明（ ）
A.日本强化中日间的经济合作物资交流
B.日本要有步骤地在中国推进工业化进程
C.以日本的本土经济带动东亚经济发展
D.将占领区经济完全纳入日本经济体系

　　---------------------------------

　　正确答案

试题分析：1940年处于抗战相持阶段，日本内阁制定《国土计划设定纲要》，提出日本本土着重发展军事工业、机械工业和精密机器工业；在中国东北、华北、华中等占领区分别发展不同的经济行业，目的是将占领区经济完全纳入日本经济体系，故选D。日本的主要目的是对中国的侵略，ABC项表述错误。

　　---------------------------------

　　暂无

　　以上是2022年度河南周口鹿邑县事业单位有最低服务年限吗的全部内容，更多关于周口鹿邑县,事业单位有最低服务年限吗,事业单位,事业单位考试快讯信息敬请关注郑州人事考试网频道。