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2022年度河南开封杞县事业单位工资构成是怎样的

一、基本工资：

1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。

分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。

2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

参考：《管理人员基本工资标准表》、《专业技术人员基本工资标准表》、《工人基本工资标准表》。

二、绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

三、津贴补贴：

1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。

2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。(尚未制定)四

其它工资。

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开封杞县事业单位招聘考试题目及答案解析:

以下成语典故反映我国战国时期历史的是
A. 唇亡齿寒
B. 卧薪尝胆
C. 退避三舍
D. 朝秦暮楚

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　　正确答案

注意题干“以下成语典故反映我国战国时期历史的是”， 唇亡齿寒出自春秋时期，当时晋国军队借道虞国，消灭了虢国，随后又把亲自迎接晋军的虞公抓住，灭了虞国，因此唇亡齿寒比喻利害关系（多指两个邻国）十分密切，故A不符合题意。卧薪尝胆出自春秋时期，越国被吴国打败后，越王勾践立志报仇，据说他睡觉睡在柴草上头，吃饭、睡觉前都要尝一尝苦胆，策励自己不忘耻辱。经过长期准备，终于打败了吴国，故B不符合题意。退避三舍出自春秋时期，当时晋国同楚国在城濮（在今山东鄄城西南）作战，晋文公遵守以前的诺言，把军队撤退九十里，故C不符合题意。朝秦暮楚出自战国时期，当时秦楚两国争霸，其他各国和游说之士根据自己的利益，一会儿助秦，一会儿助楚，后用以比喻人没有原则，反复无常，故D符合题意。故选D。

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　　暂无

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