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2022年度河南信阳潢川县事业单位管理岗位分为几个等级

2022-05-27 10:45:47 郑州人事考试网 //zhengzhou.huatu.com/ 文章来源:人事考试网

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2022年度河南信阳潢川县事业单位管理岗位分为几个等级

  事业单位管理岗分十个等级,分别为十级、九级、八级、七级、六级、五级、四级、三级、二级、一级,依次对应公务员的办事员、科员、副科、正科、副处、正处、副厅、正厅、副部、正部十个职级。专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位;3、高级技师、技师、高级工、中级工、初级工,依次分别对应一至五级工勤技能岗位。

信阳潢川县事业单位招聘考试

信阳潢川县事业单位招聘考试题目及答案解析:

  判断题

  在复习中要合理分配复习时间,一般来说,集中复习的效果要优于分散复习。( )

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  正确答案:错误

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  [华图教育题目解析]:本题考查的是复习的方法。分散复习法是指在复习过程中就是把需要复习的资料,分散在几个相隔不太长的时间内,每次复习一定的次数,到记熟为止。由于遗忘是随时都在进行的,只进行一次及时复习还远远达不到牢固保持的效果,因此,必须进行多次重复,循环记忆,加深印象,提高复习效率。从时间角度上考虑,分散注意的效果优于集中复习。尤其是难度大的学习材料更适合于分散复习。故表述错误。

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