2018郑州市惠济区招聘工作人员83名公告

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　为进一步推进惠济区生活垃圾分类工作，根据工作需要和《郑州市人民政府办公厅关于印发郑州市2018年生活垃圾分类工作实施方案的通知》(郑政办〔2018〕25号)精神，郑州弘港人力资源管理有限公司受惠济区城市管理局委托，面向社会公开招聘人事代理工作人员83名，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及名额

　　本次计划招聘人事代理工作人员83名。具体招聘岗位、人数、资格条件等详见下表：

　　二、用人方式

　　用人方式为劳务派遣，与劳务派遣公司签订劳动合同。

　　三、招聘资格和基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策;

　　(二)遵纪守法，品行端正，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，有志从事生活垃圾分类工作;

　　(三)具有良好的组织协调能力和语言沟通表达能力，有一定的文字功底，能熟练运用电脑办公软件;

　　(四)具有正常履职所需的身体素质条件，聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作，服从用人单位工作分配;

　　(五)符合工作岗位要求的其他条件。

　　(六)有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.近五年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

　　4.现役军人、普通高等学校在校生(2018年应届毕业生除外);

　　5.国家、河南省、郑州市另有规定不得应聘的人员。

　　四、公开招聘的程序及要求

　　本次公开招聘按照发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序进行。

　　(一)发布公告

　　本次招聘公告在人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)，公众号“就业大数据”“人事考试研究院”上发布。

　　(二)报名与资格审查

　　本次招聘采取网上报名方式进行。

　　1.报名时间。2018年7月7日9:00至7月9日18:00，逾期不予受理。报考者登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)，点击“惠济区城市管理局2018年公开招聘人事代理工作人员网上报名入口”，点击“报名填表”，按要求填写个人报名信息和报考岗位后上传照片。上传照片要符合系统规定：清晰、无变形，近期正面免冠证件照，红底，JPG、GIF或PNG格式。利用图片软件制作时，图片大小宽为130像素，高度为160像素，最终效果以输出后的大小为准，宽高比例约为1.3:1.6，大小30kb以下，以便制作笔试准考证时使用。报考人员只能选择一个专业岗位进行报名，报名与考试时使用的有效期内的二代身份证必须一致，不能使用新旧两个身份证号同时报名。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息。如信息不一致或故意填报虚假信息的，后果自负。

　　报名技术咨询电话：4001791796

　　咨询时间：上午8:30—12:00下午14:30—18:30

　　2.资格初审。2018年7月7日9:00至2018年7月10日18:00。郑州弘港人力资源管理有限公司对报考人员填报的身份、年龄、学历等信息按报名顺序进行初步审查，各岗位按拟招聘人数与通过审查人数1:6的比例确定参加笔试人员。

　　3.网上缴费。报考者在资格初审通过之后至2018年7月10日24:00前登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)缴纳考务费。根据河南省人民政府《关于公布取消停止征收和调整有关收费项目的通知》(豫政〔2008〕52号)规定的收费标准，报考人员按每人30元缴纳考务费(报考人员需开通支付宝，并确保支付宝内有足够缴费的金额)，缴费时间截止到2018年7月10日24:00，未按期缴费的视为自动放弃。

　　4.打印笔试准考证。报考人员在网上缴费成功后，须在2018年7月12日9:00至7月13日8:00期间登录人事人才考试测评网(http://www.etaa.com.cn)，按照系统提示打印笔试准考证(A4纸格式)。如因报考人员未及时打印笔试准考证或因保管不慎丢失笔试准考证造成的后果由报考人员个人承担。

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